| |
Publications |
| |
มณีวรรณ ฉัตรอุทัย (2551). คู่มือ CEO แนวคิดและหลักการบริหารคนเพื่อผลงาน . สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์. กรุงเทพมหานคร. |
| |
มณีวรรณ ฉัตรอุทัย (2550). การศึกษาระดับความผูกพันในการปฏิบัติงานขององค์การมหาชน ในกำกับกระทรวงการคลัง . สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์. กรุงเทพมหานคร. |
| |
มณีวรรณ ฉัตรอุทัย (2549). แผนพัฒนาบุคลากรบนฐานขีดสมรรถนะ. สำนักงานเลขาธิการวุฒิสภาและสถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์. กรุงเทพมหานคร. |
| |
มณีวรรณ ฉัตรอุทัย (2547). แผนพัฒนาบุคลากรบนฐานขีดสมรรถนะ ภายใต้โครงการจัดทำแผนพัฒนาบุคลากร พ.ศ.2547-2550. สำนักงานคณะกรรมการป้องกันการทุจริตแห่งชาติ และศูนย์บริการวิชาการ สถาบันบัณฑิตพัฒนบริหารศาสตร์. กรุงเทพมหานคร, 279 หน้า. |
| |
Publication Award Research Papers & Publication |
|
Corruption in Thailand: A Call to an End of the White Buffet (selected paper presented at 3rd Conference on Human Resource Development Research and Practice across Europe : Creativity and Innovation in Learning, Edinburgh, Scotland, January 2002) |
| |
Academic Excellence and the Restructuring Movement: Challenge or Constraints on Thailand’s Higher Education (awarded country paper presented at the Association of Southeast Asian Institution of Higher Learning (ASAIHL) International Conference, New Zealand) |
| |
King Bhumibhol’s New Theory: Implications for HRD practices (grant research paper presented at the 35th Anniversary of National Institute of Development Administration |
| |
Human Learning and Development, NIDA Research Fund |
| |
Process and Approach to Develop High Performance Organization, NIDA Research Fund |
| |
Understanding Organizational Behavior, NIDA Research Fund |
| |
An Approach to Designing HRD Activities, NIDA Research Fund |
| |
Through the Ideology and Experience Maze: Shall We Walk in the Shoes of the Oppressed, Human Resource Development International Journal, United Kingdom. |
| |
Other Research Papers & Publications |
| |
Teaming People for Organizational Success, HROD Conference, Bangkok |
| |
Staff Retention and Quality Work Life, Secondary Mortgage Corporation, Ministry of Finance |
| |
Competency Master Plan for the Secretariat of the Senate |
| |
People Development Scorecard, Master Training & Development Plan for the National Counter Corruption Commission 2005-2009 |
| |
Employers’ Good Practices to Promote Gender Equality and Enhance Business Profitability, ILO-Equal Employment Opportunity for Women and Employers’ Confederation of Thailand (October 2003) |
| |
Corruption in Thailand: A Call to an End of the White Buffet, A chapter in a book entitled “ Fighting Corruption in Asia – Causes, Effects, and Remedies,” World Scientific Publishing Company, Singapore, 2003 |
| |
Mobilizing Collaboration in Community Development: Tools and Activities, Journal of the Interior Ministry, 2001 |
| |
The New Theory: Implications for HRD practice, Awarded Research Paper presented at the National Institute of Development Administration, 1999. |
| |
Academic Excellence: Challenges or Constraints for Thailand’s Higher Education, The National Institute of Development Administration Journal, 1999. |
| |
Thai-UNCAP Newsletter, 1997-1999 |
| |
Leadership and Management (For classroom use) |
| |
Introduction to Human Resource Management (For classroom use) |
| |
Funds Raising Approach for Thai universities, Ministry of University Affairs, 1996. |
| |
The Perceptions of Excellence in Thailand' s Undergraduate Education by Faculty and |
| |
Administrators in Public and Private Universities, Doctoral Dissertation, University of Missouri—Columbia, 1995 |
| |
Handbooks for Chambers of Commerce (American, German, Australian), the Federation of Thai Industries, 1979-1982. |
| |
The Exporter Magazine, Asean Investor Publications, 1985-1988. Thailand Investment Bulletin, Board of Investment, The Royal Thai Government, 1978-1982. |
